共に成長できる仲間のジョイン、パートナーの参画
協創プロジェクトのご相談をお待ちしています。
私たちの提供サービスや取り組みは以下の3つです。
クライアントのWebサービスや、事業パートナーとの協同事業において、Webサイト・サービスやアプリを制作/改善し、成長につなげるサービスを行っています。
また、UD8、Fin/d(ファインド)といった自社サイトを運営し、消費者とサービス提供側双方の橋渡しとなるような情報を発信しています。
これらのサービスや取り組みを通じて、世の中が少しでも前に進めむことを願っています。
Webサイト/サービス、アプリの制作業務や、UXリサーチ、各種分析業務を含めた、改善・成果創出のための業務を行っています。
パートナー企業の協同事業として、お金、住まいなどに関する事業を展開していきたいと思っています。
これまで金融サービスや、不動産サービスのWebサイトの仕事に多く関わらせていただきましたが、消費者のメリットを追求しきれている企業は少ないように感じます。
ただ、会社を維持・成長させるためには、自社の利益や効率性が優先されるのは仕方のないことだと思います。
また、実際に顧客との接点を作るデザイナーや開発者も、顧客本位の金融のスペシャリストではありませんので、サービスとしての見栄えの演出や、機能向上などが関心事の中心となるのも仕方がないと思います。
こうした状況の中、私たちは、消費者としての自分たちの利益を優先できるようなサービスをつくりたいと思います。
私たちは小規模な集団ですので、できることは非常に小さなことではありますが、真に消費者の利益を追求している、実務のプロフェッショナルと協同でこれらの事業を行っています。
MOCHICOMは、お部屋探しをセルフ型にすることにより、業界最低水準の低コストを実現した不動産賃貸サービスです。
ナンバーファイブ社との協同事業になります。ヒカリナでは、企画、集客、サービス改善などを継続的に行ってます。
これまでのクライアントワークの中で培ってきたことを活かし、以下のようなサイトを運営しています。
主なサイトは以下の3つです。また、現在も金融系をはじめとした様々サイトを準備中です。
お金に関するサービスは、人生に関わる重要なサービスです。しかし、お金に関する事は何かと難しかったり、情報も提供側によっていろいろだったり、と課題が多いように思います。
Fin/d(ファインド)では、消費者がお金に関するサービスを的確に選べて、損をしないための情報を発信していきたいと思っています。
UD8は、新しい体験を提供する価値あるサービスをご紹介するキュレーションサイトです。
新しいサービスは認知されるまでに時間がかかりますが、サービスはユーザーに使ってもらえないと成長することもできません。
UD8では新しいサービスをユーザーに届けるとともに、クチコミを集めて掲載することで、消費者、提供側の双方のメリットにつなげたいと思っています。
iconboxは、商用利用無料のアイコン素材サイトです。
Webサービスやアプリにおいては、UIパーツがデザインに及ぼす影響が少なくありませんので、クオリティの向上や、デザイナーの作業効率向上に貢献できれば、という想いで運営しています。
様々な案件やサービス運営を経験する中で感じていること、仕事をする中で重視することなど、私たちの思考と行動の傾向です。
HIKARINAは無名の小さな企業です。大手企業や有名な制作会社のような看板はありません。
しかし、世の中の状況を見ていても、これからは個の時代、自分の看板・信頼で勝負していく時代になると感じます。
当社のような小規模な集団は、スキルアップという点で以下のようなメリットがあると思います。
部署も組織上の上下関係もなくいろいろなことが自分事化しやすいため、成長スピードが早くなる。
実務の分からない営業や、漠然としたことを言うPMやディレクターもいないので、クライアントやユーザーに対して純粋に仕事ができる。
限られた時間と人数で多くの事に対応していくため、コミュニケーション能力や、判断力、段取り力、省力化する力など、基礎能力がアップできる。
お互い補完しながら協同で作業を進めるスタイルなので、経験の浅い事などにもチャレンジがしやすい。
※同じ状況におかれた他の人の対応方法を見ることできるので、対応力が向上します。
各人のスキルやスピードによって作業を分解して対応していく場合が多いですので、自分の役割を気にする人や、自分ですべてを仕上げたいタイプの人は合わないと思います。
その時々の優先度や、まわりの状況に応じて、作業の順番ややることが目まぐるしく変わりますので、何らかの型や、段取り通りに進めたいタイプの人、形式的なことが好きな人は合わないと思います。
無駄(物事の前進につながりにくい作業など)な作業を見抜いて省くことを重視しますので、何事もひとつひとつしっかりやりたいタイプの人や完璧主義の人は合わないと思います。
小さな組織ですので一人ひとりの担当範囲は多岐にわたります。自分の役割を決めず、様々な仕事を面白がって取り組める姿勢を望みます。
コーディングの腕を磨きたいが、大規模サイトの業務や修正業務が多いため、新しいことにトライする機会が少ない人
コーディングを中心にやっているが、デザインに関わる部分の業務を増やしていきたいと考えている人
グラフィックデザイナーとして活動しているが、Webデザイナー/ディレクターの仕事もやっていきたいと思ってる人
Webデザイナーとしてやっているが、ディレクション業務や、UXリサーチ・改善業務など、業務領域を広げていきたいと考えている人
ライターとしてやっているが、プランニングやWebデザインも含めてやっていきたいと考えている人
会社のやり方に縛られてしまったり、部分的なことしかできず、経験値が上がらず不安を感じている人
独立など、ある程度一人でやってみたいが、準備段階としていろいろ経験したいと考えている人
Webサービス、メディアの立ち上げ、運営を総合的にやってみたい人
2019年4月28日現在では、サイト運営アシスタント、HTMLコーダー/フロントエンドエンジニアを募集しています。 業務内容の垣根がない職種も多いですが、仕事の内容としては主に以下のようなものになります。
特にWebサービスの運営にあたっては、実際に作る人間がより影響範囲を広げる必要があると思います。
理由としては以下となります。
作る部分に籠って受け身な態度になるのは論外として、デザイナーはもっと視野を広げ、対応範囲を広げていくべきだと思います。
そのことにより、サービス成長への影響度が増し、デザイナーの価値も上がると思います。
特に私たちのような職種は、自分の看板・信頼がますます重要になってくると感じます。
技術的なスキルはもちろんのこと、対応能力、コミュニケーション能力に磨きをかけ、人に頼られる存在となることが重要です。
そのためには、数多くの実戦経験を積むことと、主体的に仕事に関わることが大事だと思います。
そして、私たちのような小規模な集団は、それに適した環境だと思います。
たくさんの難問に出くわすと思いますが、自分で乗り越えていくことで、対応能力を上げていただければと思います。
また、その上で、いずれは独立したり別の組織でチャレンジしてみるのも良いと思います。
様々な状況に身を置くことで、見えるものが変わるからです。
Web関連の職種は、会社間の垣根もなくなってきていますので、良い関係を保ちながら、すべてが成長に向かって進んでいければ良いと思っています。
フリーランスの方、制作会社などの企業の方へ。当社のプロジェクトに一緒に取り組んでいただける方をお待ちしています。
2019年4月現在の状況です。案件などの状況によっても変わります。
当社のプロジェクトに一緒に取り組んでいただける方をお待ちしています。継続的な良い関係で、お互い成長できるような方との出会いを期待しています。
特に以下のような方をお待ちしています。
フリーランスという働き方は、成長という観点では理想的な状態だと思います。
ただし、弱い立場でもあると思います。
社会的な信用の部分の問題もありますし、様々な課題も、常に自分一人で解決しなければならない状況ですので、ストレスも大きいと思います。
また、これは会社員も同様ですが、働けなくなった場合のことを考えた場合、フリーの方はより大きな不安を感じるのではないでしょうか。
その不安は、当事者である私たち自分たちの手で解決するのが良いと思っています。
今後、ご縁がある方々とは、具体的な解決方法を考えていきたいと思っています。
当社のプロジェクトに一緒に取り組んでいただけるパートナー企業様をお待ちしています。
メンバーの方も含め、会社間の垣根を越えてお仕事がご一緒できるような関係を築き、共に成長できることが理想と考えています。
特にHTMLの実装に強い企業様、WordPress開発が得意な企業様と継続的にお仕事をしたいと思っています。
大変恐縮ですが、お送りいただいた内容を拝見させていただきまして、当社と合いそうな方にこちらからご連絡するかたちとさせていただきたいと思っています。ご理解いただけますと幸いです。
また、時間が空いてから連絡させていただくこともあるかと思いますが、その際はよろしくお願いします。
互いの価値や成長を尊重しあえる企業様との良い出会いをお待ちしています。
これまでの受託業務のような、「依頼されたことを納期までにやる」「先に見積もりを出して、その見積りに添って作業を行う」といった、関係ではなく、チームの一員に近いかたちで共にWebサービスの成長を目指すことのできる関わり方をさせていただくかたちが理想と考えています。
物理的な距離がある以上、本当に同じ目線、目的意識でやれるのか、というご意見もあると思います。
確かに当事者と比べると温度差はあるかもしれません。ただ、それは社内の人間であれ外部の人間であれ、同様だと思います。
お互いが適度な緊張感を持ち、互いの価値や成長を尊重しあえる関係のバランスをうまく保つことが重要だと思います。
こうした関係をうまく保ち、ご一緒できる企業様との出会いをお待ちしています。
特に、世の中の課題に対し、サービスで解決することを考えていらっしゃる企業様については、ぜひ、ご一緒させていただければと思います。
サービスデザイン、オペレーション企画、Webサイト/アプリ構築、各種ツール構築
ユーザーリサーチ、エキスパートレビューによる課題抽出・整理、及び改善業務
想定稼働工数に対し定額で費用をいただくかたちや、実際の稼働時間に応じて費用をいただくかたちなどで取り組ませていただいてます。
金融業界(証券、銀行、投資信託など資産形成関連)、不動産関連サービス、旅行サービス、人材サービス、検索・予約申し込み系サービス
ご応募は、以下のメールアドレス宛に、プロフィール、現状の状況、今後やりたいこと、実績などをご送付ください。
大変恐縮ですが、お送りいただいた内容を拝見させていただきまして、当社と合いそうな方にこちらからご連絡するかたちとさせていただきたいと思います。ご理解いただけますと幸いです。
大変恐縮ですが、お送りいただいた内容を拝見させていただきまして、当社と合いそうな方にこちらからご連絡するかたちとさせていただきたいと思います。ご理解いただけますと幸いです。
また、時間が空いてから連絡させていただくこともあるかと思いますが、その際はよろしくお願いします。
少人数の会社ということもあり、ご一緒できる企業様の数は限られてしまいますが、ご理解のほどよろしくお願いいたします。